SECTION I · THE BRIEF
Brief #69544Updated 23 OCT 2026BRAZILGreenhouseSOFTWARE COMPANIES
Employbl Company Profile

Security Engineer (Blue Team)

Incognia is a privacy-first location identity company that provides frictionless mobile authentication to banks, fintech and mCommerce companies, for increased mobile revenue and lower fraud losses.

Location
Brazil
Company size
100–200
Posted
Today
Via
Greenhouse
Section II · Full ProfileFree with an account
  • 01Comp band & equity packageLocked
  • 02Seniority & experience requirementsLocked
  • 03Interview process & rubricLocked
  • 04Headcount & which departments are hiringLocked
  • 05Growth trajectory in this roleLocked
  • 06Offer & decision timelineLocked

No card · 2 minutes · the funding and stack behind this role

Security Engineer (Blue Team)

Incognia· BrazilView company profile


Job title
Security Engineer (Blue Team)
Job location
Brazil
Job description

 

Sobre a Incognia:

A Incognia é uma empresa global de tecnologia especializada em identidade mobile e prevenção a fraudes, com atuação em mais de 20 países e tecnologia presente em mais de 1 bilhão de dispositivos. Com raízes em pesquisa de computação ubíqua, desenvolvemos soluções de identidade digital que combinam inteligência de localização, sinais de dispositivo e análise comportamental para verificar usuários, avaliar riscos e prevenir fraudes em tempo real.

Nossa tecnologia permite que bancos, fintechs, plataformas de delivery, marketplaces e empresas da economia compartilhada protejam suas operações e receitas, reduzam perdas com fraudes e ofereçam experiências digitais seguras e sem fricção. Com uma abordagem privacy-by-design, ajudamos empresas a fortalecer a confiança nas interações digitais sem comprometer a experiência dos usuários legítimos.

Para mais informações, visite nosso site.

Sobre a oportunidade:

Estamos em busca de uma pessoa para integrar nosso time de Segurança da Informação, com foco principal em defesa (blue team) e operações de segurança. Você terá a oportunidade de atuar em iniciativas de proteção, monitoramento e resposta a incidentes, apoiar a implementação de melhorias contínuas na postura de segurança da empresa e colaborar diretamente com times técnicos para fortalecer nossos controles e defesas.

Além disso, este papel também terá participação em atividades de governança e compliance, como suporte a programas de conformidade (ex.: SOC 2) e contribuição nos processos de diligência, ajudando a traduzir nossa maturidade técnica em confiança, garantindo que a empresa se destaque em avaliações de segurança e atenda aos mais altos padrões exigidos pelo mercado.

Dia a dia da posição:

  • Trabalhar próximo às áreas de Produto, Engenharia e Privacidade para garantir a adoção de boas práticas de segurança;
  • Monitorar e apoiar investigações de incidentes e atividades de resposta;
  • Contribuir para a melhoria contínua do programa de segurança da informação;
  • Colaborar com o time de segurança para desenvolver e revisar políticas, procedimentos e controles internos;
  • Conduzir atividades relacionadas à manutenção e evolução do SOC 2, outros frameworks de compliance e auditorias internas ou externas;
  • Responder, apoiar e buscar por automatizações em preenchimento de RFPs, due diligence e questionários de segurança de clientes.

Requisitos:

  • Graduação em Análise de Sistemas, Engenharia de Software, Ciência da Computação ou similares;
  • Experiência prévia em segurança da informação com foco em governança, risk & compliance (GRC) ou blue team;
  • Conhecimento de frameworks de segurança (SOC 2, ISO 27001, NIST, GDPR, LGPD etc.);
  • Experiência em responder RFPs de segurança, questionários de clientes ou auditorias;
  • Familiaridade com operações de segurança (monitoramento, resposta a incidentes, SIEM, controles defensivos);
  • Capacidade de trabalhar em ambiente dinâmico, colaborando com áreas técnicas e de negócio.
  • Inglês avançado (leitura, escrita e conversação).

Remuneração e benefícios:

  • Salário CLT entre R$ 6.500 a R$ 10,819.77;
  • Confira nossos benefícios em nosso Candidate Book.

Etapas do processo:

  • Entrevista com People
  • Entrevista com Gestor
  • Teste técnico
  • Apresentação de teste técnico
  • Fit Cultural com CEO e CTO

A Incognia está comprometida em fornecer um ambiente de respeito mútuo onde oportunidades de emprego estejam disponíveis para todas as pessoas. Encorajamos todas as candidaturas e incentivamos especialmente a contratação de mulheres, pois reconhecemos a importância da representatividade em todos os níveis da nossa empresa. Acreditamos que a diversidade e a inclusão são pilares fundamentais para o nosso sucesso como uma empresa global e por isso reforçamos que estas não serão discriminadas por raça, cor, idade, sexo, etnia, orientação sexual, identidade de gênero, religião, credo, nacionalidade, deficiência ou qualquer outra forma discriminatória. Junte-se a nós e faça parte de um time que valoriza e promove a igualdade de oportunidades.

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Incognia headquarters

Palo Alto, CA

Company size

100–200 employees

Founded

2020

Total raised

$46,499,968

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Funding rounds