Notre mission ⚖️
Chez Doctrine, nous construisons le leader de l’IA juridique en Europe.
Notre conviction ? Le droit ne doit pas être ralenti par des tâches répétitives. Il doit être augmenté par une IA spécialisée, conçue pour comprendre, analyser et produire du raisonnement juridique avec un haut niveau d’exigence.
Notre ambition ? Permettre aux professionnels du droit de gagner en fiabilité, en efficacité et en sérénité, grâce à une plateforme unique, exhaustive et sécurisée.
Aujourd’hui, 27 000 professionnels du droit, répartis dans cinq pays (France, Italie, Allemagne, Espagne, Luxembourg), nous font confiance.
Notre développement est guidé par une approche claire : une vision globale, ancrée dans une compréhension fine des spécificités locales.
Derrière cette ambition, une équipe d’environ 250 personnes, réunies autour d’un même objectif : accompagner les juristes et avocats à toutes les étapes de leur travail, de l’analyse à la rédaction.
Et nous n’en sommes qu’au début.
Pour accompagner notre croissance, nous recherchons des Managers pour encadrer nos équipes commerciales. Selon ton profil, tu pourras prendre en charge :
- une équipe de prospection (BDR) ;
- une équipe de vente (AE) ;
- ou une équipe de gestion de compte (AM).
Ces équipes couvrent différents segments de clients, des petits cabinets aux grands comptes. À la tête d’une équipe de commerciaux, tu seras chargé.e de :
- piloter l’exécution commerciale de ton périmètre ;
- recruter d’excellents profils ;
- former, coacher et faire grandir ton équipe ;
- contribuer à une culture commerciale exigeante et positive.
Tu rejoindras une organisation commerciale mature et structurée, qui s’appuie sur des équipes Tech, Marketing et Ops de haut niveau.
Responsabilités
Encadrer et motiver ton équipe au quotidien, et être garant.e de ses objectifs.
Accompagner ton équipe sur le terrain pour la faire progresser et l’aider à performer.
Analyser la performance et identifier les leviers de croissance.
Recruter, intégrer et développer les talents de ton équipe.
Collaborer avec les autres managers et les équipes transverses pour améliorer nos process, et faire remonter la voix du client.
Profil recherché
Plusieurs années d’expérience en vente, idéalement dans le SaaS B2B.
Une première expérience de management ou de team lead.
L’habitude d’atteindre et de dépasser tes objectifs.
D’excellentes qualités de communication : écoute, empathie, précision, franchise.
De la rigueur, le sens de l’organisation et une aisance avec les outils (CRM, data).
Un fort ownership et le goût du challenge.
Un plus, sans être un prérequis : une expérience dans le milieu juridique.
